Stručni radnik I. vrste (m/ž)

Temeljem članka 24. Temeljnog kolektivnog ugovora za službenike i namještenike u javnim službama (NN 56/22) i članka 16. Kolektivnog ugovora za djelatnost socijalne skrbi (NN 61/18 i 3/19) i članka 23. Statuta Centra za pružanje usluga u zajednici Pula-Pola, ravnateljica Centra raspisuje javni natječaj za zapošljavanje: 2. Stručni radnik i. vrste - voditelj mjere intenzivne stručne pomoći i nadzora nad ostvarivanjem skrbi o djetetu -1 izvršitelja (m/ž), (socijalni radnik/psiholog/socijalni pedagog/edukacijski rehabilitator na neodređeno puno radno vrijeme, uz probni rad u trajanju od 6 mjeseci. Uvjeti: - završen preddiplomski i diplomski sveučilišni studij, odnosno integrirani preddiplomski ili diplomski sveučilišni studij socijalnog rada, psihologije, socijalne pedagogije ili edukacijske rehabilitacije ili preddiplomski sveučilišni studij socijalnog rada i diplomski sveučilišni studij socijalne politike u Republici Hrvatskoj ili mu je priznata inozemna stručna kvalifikacija za obavljanje regulirane profesije u skladu s propisima kojima se regulira djelatnost socijalnog rada, psihologije, socijalne pedagogije ili edukacijske rehabilitacije i odobrenje za rad nadležne komore - vozačka dozvola B-kategorije – aktivan vozač - za regulirane profesije - priznata inozemna stručna kvalifikacija za obavljanje regulirane profesije u skladu s propisima kojima se regulira djelatnost i odobrenje za rad nadležne komore - za neregulirane profesije - priznata inozemna obrazovna kvalifikacija u skladu s propisima - nepostojanje zapreka iz članka 261. st. 1. Zakona o socijalnoj skrbi Opis poslova: provođenje mjere za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta na temelju Obiteljskog zakona pružanjem intenzivne stručne pomoći roditeljima, kada je utvrđeno da je djetetov razvoj ugrožen, a roditelji su spremni i sposobni promijeniti svoje ponašanje kako bi se spriječilo izdvajanje djeteta iz obitelji. Mjera se provodi u obitelji kroz najmanje dva susreta voditelja mjere i roditelja tjedno, a po potrebi i češće, prilikom čega se pruža pojačana pomoć, vodstvo i modeliranje odgovarajućih ponašanja roditelja, sukladno programu rada provođenja mjere intenzivne stručne pomoći i nadzora. Nakon primanja u radni odnos, stručni radnik je obavezan sudjelovati i završiti dodatni standardizirani program stručnog usavršavanja za voditelja mjere intenzivne stručne pomoći i nadzora nad ostvarivanjem skrbi o djetetu prije početka rada s obiteljima te će navedeni program stručnog usavršavanja osigurati poslodavac. U dokumentaciji za natječaj, kandidati su dužni priložiti: - vlastoručno potpisanu zamolbu sa kontakt podacima (e-mail adresa, broj mobitela) - životopis - dokaz o hrvatskom državljanstvu - dokaz o stečenoj stručnoj spremi (presliku diplome) - potvrdu Hrvatskog zavoda za zapošljavanje o evidenciji nezaposlenosti ne starija od 30 dana računajući od dana objave natječaja - preslik uvjerenja nadležnog suda o nekažnjavanju i da nije pokrenut kazneni postupaka (ne starije od 30 dana od dana objave natječaja) Priložena dokumentacija dostavlja se u preslici na hrvatskom jeziku, uz obvezu izabranog kandidata da nakon izbora istu dostavi u izvorniku ili ovjerenoj preslici. Potpunom prijavom smatra se ona koja sadržava sve podatke, kontakt podatke i priloge navedene u natječaju. Osoba koja nije podnijela pravodobnu ili potpunu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja, ne smatra se kandidatom u postupku natječaja. Dostavljena dokumentacija neće se vraćati. Kandidat/kinja koji/a se u prijavi na natječaj poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji (Narodne novine broj 121/17), uz prijavu na javni natječaj dužan/na je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane člankom 103. stavkom 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, a koji su objavljeni poveznici: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje//Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju.pdf Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta iz natječaja podnose se u roku od 8 dana od objave natječaja na adresu: Centar za pružanje usluga u zajednici Pula-Pola, Boškovićev uspon 6, 52100 Pula, s naznakom: “Za natječaj - navesti radno mjesto“ Kandidat/kinja prijavom na natječaj daje privolu za obradu osobnih podataka navedenih u svim dostavljenim prilozima odnosno ispravama za potrebe provedbe natječajnog postupka sukladno važećim propisima o zaštiti osobnih podataka. Nepotpune i/ili nepravovremene prijave neće se razmatrati. O rezultatima natječaja podnositelji prijave biti će pismeno obaviješteni.